湖北高標準推進市場監管所標準化規范化建設

近年來，湖北省市場監管局堅持以黨的政治建設為統領，以開展星級市場監管所評定為抓手，全面加強市場監管所標準化規范化建設，基層建設取得明顯成效。2023年以來，全省系統共有12個市場監管所被市場監管總局評定為“五星市場監管所”，105個市場監管所被省局評定為“四星市場監管所”。

政治建所，始終堅持“兩化”建設正確方向。湖北省市場監管局黨組成立領導小組，主要負責同志擔任組長，分管同志擔任副組長，推動建立省市縣所縱向貫通、職能處室橫向協調的組織領導體制。把加強黨的領導貫穿市場監管所標準化規范化建設的全過程各方面，牢牢把握市場監管所建設的正確方向。按照“一所一支部、一所一品牌”要求，因地制宜打造特色亮點黨建品牌，營造干事創業良好環境。

職能立所，推進定責履職標準化規范化。湖北省市場監管局認真履行統籌指導職責，明確“兩化”建設的總體要求、主要任務，做好頂層設計。結合市場監管所職能職責和工作定位，分解設置綜合事務、登記注冊、日常監管、執法辦案等15個監管崗位，指導市縣局按照“職權法定、權責一致”原則，編制市場監管所職能職責清單。省局對照履職清單，編輯出版市場監管所履職規范，明確崗位職責、工作任務、工作流程、設立條件、基礎保障、履職風險、防控措施，為市場監管所依法依規履職盡責提供保障。

能力強所，建設專業化職業化干部隊伍。湖北省市場監管局著力強化干部教育培訓，打造“一專多能”干部隊伍。印發“十四五”時期全省系統干部教育培訓規劃，舉辦9期市場監管所所長培訓班，對基層市場監管所所長全覆蓋開展培訓。通過網絡直播，舉辦市場監管所所長講壇，交流推廣亮點品牌工作和示范創建經驗。組織開展執法辦案、經營主體數據分析等崗位練兵比武和技能競賽，不斷提升履職盡責能力水平。全面推行持證上崗和資格管理，省局統一組織崗前培訓和任前考試，1.7萬余人次考試合格取得市場監管所標準化規范化崗位培訓證書。

科技興所，依托智慧監管提升履職效能。為適應新業態、新產業、新的消費模式對基層市場監管工作的新要求，湖北省市場監管局發揮信息化在市場監管中的作用，創新打造“智慧審批一張網”“智慧監管一張網”“智慧服務一張網”，以及集“三網”數據于一身的“大數據能力中心”，構建覆蓋所有業務領域、省市縣所四級適用的全流程一體化監管平臺，以“小切口”推動“大變化”，以“機器換人”破解基層“人少事多”等難題，實現“一套清單教監管、一部手機抓監管、一個閉環督監管”。率先建成五星市場監管所3D虛擬數字展館，運用VR虛擬數字技術直觀具體展示和講解基礎保障、內部管理、業務運行、隊伍建設等方面要求，規范指導基層所“兩化”建設。